Shoktikonna Leadership Cohort (SK-IV) – Jeunes femmes et transition énergétique au Bangladesh
Type d’offre : Programme de leadership avec formation technique, bootcamp et mentorat
Domaine : Énergies propres, transition énergétique, leadership féminin
Lieu ou format : Bangladesh – programme destiné aux jeunes femmes du pays
Introduction / Contexte
La quatrième promotion du programme Shoktikonna (SK-IV) recrute de jeunes femmes pour les préparer à prendre la tête de la transition vers les énergies propres au Bangladesh, avec formation technique, mentorat et accès direct aux experts du secteur.
Description détaillée
⚠️ À lire avant tout : deux dates de clôture différentes circulent dans la même annonce. Le titre indique une clôture au 5 novembre 2026, tandis que le corps du texte précise que « les candidatures sont ouvertes jusqu’au 15 novembre 2026 ». Nous reproduisons les deux dates telles qu’elles figurent dans l’annonce, sans en privilégier une.
La conduite à tenir est simple : traitez le 5 novembre comme votre échéance de travail et vérifiez la date officielle directement sur shoktikonna.org/apply, où les organisateurs invitent eux-mêmes à consulter les mises à jour. Si la date réelle est bien le 15, vous aurez pris de l’avance ; si c’est le 5, vous ne serez pas arrivé trop tard. C’est la seule stratégie qui vous protège dans les deux cas.
🇧🇩 Une précision géographique importante : le programme prépare les jeunes femmes à conduire la transition énergétique du Bangladesh. Les conditions d’éligibilité, notamment de nationalité ou de résidence, sont à vérifier dans le manuel de candidature téléchargeable sur le site – les organisateurs demandent expressément de le lire avant de postuler.
🏛️ Les partenaires derrière le programme : l’Union européenne, la coopération allemande au développement (GIZ), la Banque mondiale et Devtale Partners. Cet attelage explique le niveau des intervenants et le fait que la participation soit prise en charge.
✨ Ce que contient le programme :
- ✈️ Pour une partie des lauréates, une participation financée à une conférence internationale, pour observer les pratiques du secteur à l’échelle mondiale ;
- 🎓 L’accès à des sessions de leadership et des sessions techniques exclusives, animées par des experts internationaux reconnus, orientées vers l’insertion professionnelle ;
- 🏕️ Un bootcamp résidentiel de préparation aux responsabilités d’encadrement ;
- 🏆 Un Solve-A-Thon doté de prix, avec une visibilité à l’échelle nationale ;
- 🤝 La rencontre de dirigeants du secteur et l’entrée dans un réseau de haut niveau ;
- 💼 L’accès à des offres d’emploi, de stage et d’évolution de carrière.
⭐ Le vrai levier de ce programme, ce n’est pas la formation : c’est l’accès. Les sessions techniques s’apprennent ailleurs. Ce qui ne s’achète pas, c’est de se retrouver dans la même salle que les dirigeants des entreprises qui recrutent dans les énergies propres, et de figurer dans un réseau qu’ils consultent. Construisez votre candidature autour de ce que vous ferez de cet accès, pas seulement de ce que vous voulez apprendre.
💡 Un conseil sur le Solve-A-Thon : ce type d’épreuve récompense rarement l’idée la plus brillante, mais la plus concrète. Si vous êtes retenue, arrivez avec un problème précis, observé de vos yeux, dans un village, une usine ou un quartier – c’est ce qui emporte un jury devant des concurrents qui présentent des concepts.
Pourquoi ce secteur mérite l’effort : l’énergie propre est l’un des rares domaines où la demande de compétences dépasse structurellement l’offre, dans presque tous les pays du Sud. Les femmes y sont très minoritaires aux postes techniques et de direction – ce qui fait précisément de ces programmes dédiés une porte d’entrée efficace, à condition de l’ouvrir tôt dans sa carrière.
👉 Avant de remplir le formulaire : téléchargez le manuel de candidature sur le site et lisez-le attentivement. Les organisateurs le rappellent eux-mêmes – c’est là que figurent les critères d’éligibilité et les attendus du dossier. Les comptes Instagram et LinkedIn du programme complètent utilement le tableau.
Processus de candidature
Documents à fournir : Candidature en ligne sur https://www.shoktikonna.org/apply – téléchargez et lisez le manuel de candidature (application handbook) disponible sur le site avant de postuler, les organisateurs le demandent expressément. Vérifiez sur cette même page la date de clôture à jour.
Date limite : Deux dates figurent dans l’annonce : 5 novembre 2026 (titre) et 15 novembre 2026 (corps du texte) – vérifiez la date en vigueur sur la page officielle et visez le 5 novembre par prudence
Appel à l’action
Deux dates annoncées : visez le 5 novembre et vérifiez sur le site officiel !
Informations supplémentaires / contact
Programme soutenu par l’Union européenne, la GIZ, la Banque mondiale et Devtale Partners. Plus d’informations sur www.shoktikonna.org ainsi que sur les comptes Instagram et LinkedIn du programme. Initiative Union européenne, coopération allemande au développement (GIZ), Banque mondiale et Devtale Partners.
